リハプライム 株式会社 の求人広告(整理番号11030-11501751)

求人広告を探すならG-WORKで

求人広告数 1326826件       ×      

有効期限は2025-06-30です。お早めにご検討ください。

雇用形態 パート労働者
就業形態 派遣・請負ではない
求人広告内容 事業所から車、原付バイクで20分圏内の利用者様宅で訪問介護(生活援助や身体介助等)・定期訪問:安否確認、服薬管理、排泄介助、配膳下膳、買い物、掃除等(1回の訪問時間5〜30分)・随時訪問:「転倒して動けない」などの緊急事態に対してオペレーターが訪問の要不要を判断、指示を出します。具体的には必要に応じた安否確認、服薬管理、排泄介助、配膳下膳、買い物、掃除等を1回の訪問で5〜30分程度で行っていただきます。住み慣れた自宅で過ごしたいという気持ちに寄り添い、それを実現する仕事です。看護師とも連携し、よりよい在宅
勤務地 埼玉県さいたま市中央区上落合8−6−9
賃金 3,000円〜3,000円
通勤手当 実費支給(上限あり)
就業時間 6時30分〜9時30分
休憩時間 0分
時間外
休日 その他
週休二日 毎週
育児休業取得実績 あり
年齢 不問
学歴 不問
必要な免許・資格
必要な経験等 必須
加入保険 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
定年や再雇用 あり
入居可能住宅 なし
マイカー通勤 不可
特記事項 定期巡回サービスとは「1日のうちで複数回の訪問介護・看護を行うサービス」です。住み慣れた自宅で生活をする為に必要なサービスを利用者様のニーズに合わせて行えるので非常にやりがいのある仕事です。弊社で運営している訪問看護ステーションとの連携もとっているので安心です。早番と遅番のパートさんを大募集しています。※勤務時間をお知らせください。 早番6時30分〜〜9時30分 遅番17時00分〜21時00分 ※電話連絡の上、応募書類を面接時にお持ちください。※採用時の「労働条件通知書」交付は、労基法第15条に  基づく
に応募する


その他の条件で検索する

    ×